HR CONSULTANCY
Groeit je zaak en heb je nood aan meer HR beleid?
Heeft de afdeling Human Resources de handen vol en is een vaste kracht erbij net te veel?
Is er een piek in HR projecten en heb je nood aan tijdelijke HR ondersteuning?
Heb je nood aan een partner voor:
Werving & selectie:
zoeken naar talent voor invulling van jouw vacatures, opbouw van je employer branding om sneller en beter gevonden te worden door kandidaten, uitvoering van een kwalitatief selectietraject met diepgaande en veelzijdige screening van kandidaten zodat het verloop nadien beperkt blijft, testen van kandidaten,…
Training & ontwikkeling:
in kaart brengen van het aanwezige talent en het nodige talent binnen je bedrijf, helpen opmaken van ontwikkelingsplannen op individueel en teamniveau, het uitwerken van ontwikkelings- en groeimogelijkheden, subsidiemogelijkheden voor ontwikkeling van medewerkers uitzoeken,…
HR projectuitvoering & business partnership:
de volledige HR begeleiding van medewerkers en leidinggevenden van instroom van nieuwe medewerkers tot en met ontslagbegeleiding met alle HR processen die daartussen zitten.
Coaching van werknemers:
helpen groeien van medewerkers, stimuleren van je medewerkers om hun bewustzijn te ontwikkelen, verhogen van het welzijn van je medewerkers en bijgevolg ook hun werkprestaties.